L’Agenda 21

Visuel semaine dd 2012

Forte de son expérience menée depuis 2010 au travers de sa démarche interne de développement durable, la Mairie de Lisses s’est engagée en 2012 dans une stratégie territoriale pour répondre aux enjeux actuels environnementaux, économiques et sociaux actuels.
Initié par le Maire de Lisses, Thierry Lafon, et son Maire-Adjoint chargé du Développement Durable, Claude BOISRIVEAU, l’Agenda 21 de Lisses donne un nouvel élan à la politique territoriale menée depuis 2001 par l’équipe municipale.

 

Il intègre :

  • l’urgence des enjeux internationaux, comme la diminution des ressources et leur inégale répartition;
  • la lutte contre le changement climatique par l’indispensable limitation des émissions des gaz à effet de serre;
  • la préservation de la biodiversité;
  • la lutte contre la pauvreté.
Il s'oriente sur 5 objectifs. 

 

Axe 1 : une qualité de vie préservée 

  • Objectif 1 : préserver et valoriser les espaces naturels / agricoles / verts et suivre la richesse écologique 
  • Objectif 2 : lutter contre la pollution 
  • Objectif 3 : favoriser la pacification de la circulation au sein de la ville, la cohabitation des différents modes de transport et lutter contre les problématiques de stationnement 

Axe 2 : une promotion des pratiques éco-responsables auprès de tous (collectivité, entreprises, habitants) 

  • Objectif 1 : informer et sensibiliser le grand public, les scolaires et les acteurs économiques aux problématiques environnementales et plus largement au développement durable, par la diffusion d'éco-gestes 
  • Objectif 2 : Pérenniser les actions en faveur d'une gestion plus responsable de l'eau par tous et la récupération des eaux pluviales
  • Objectif 3 : modifier notre approche de la notion de propreté de l'espace public 

Axe 3 : un aménagement cohérent et durable 

  • Objectif 1 : Améliorer la performence énergétique des bâtiments et les pratiques de la collectivité, des entreprises et des particuliers en matière de gestion de l'énergie 
  • Objectif 2 : exploiter le potentiel de développement des énergies renouvelables 
  • Objectif 3 : intégrer la dimension développement durable dans tous les projets d'aménagement et de construction (collectivités, entreprises, particuliers) 
  • Objectif 4 : poursuivre l'accessibilité de la voirie, des transports et des équipements aux personnes à mobilité réduite 
  • Objectif 5 : développer les transports durables (professionnels et personnels) et notamment la mobilité douce grâce à un maillage et des équipements adaptés 

Axe 4 : un épanouissement des Lissois grâce au maintien de service de qualité 

  • Objectif 1 : augmenter la population notamment en gardant les jeunes sur la commune 
  • Objectif 2 : diversifier le parc de logements afin de soutenir une mixité sociale et intergénérationnelle et permettre le parcours résidentiel 
  • Objectif 3 : poursuivre la politique d'accès de tous au sport et à la culture sur la commune 
  • Objectif 4 : poursuivre l'accompagnement de proximité auprès des demandeurs d'emploi et des entreprises 
  • Objectif 5 : lutter contre les actes de malveillances, d'incivilité et d'infractions au quotidien 
  • Objectif 6 : maintenir la dynamique de la politique en faveur de l'enfance et de la jeunesse en veillant à répondre aux besoins aux évolutions de la demande
  • Objectif 7 : lutter contre toutes les formes de précarité et d'isolement et anticiper le vieillissement de la population en développant une approche intergénérationnelle 
  • Objectif 8 : redynamiser le commerce de proximité 
  • Objectif 9 : optimiser les équipements sportifs et culturels existants en les adaptant aux besoins et aux usagers 
  • Objectif 10 : favoriser l'information et la prévention concernant les risques naturels et technologiques 

Axe 5 : le développement de nouveaux modes de travail/ de partenariat 

  • Objectif 1 : développer de nouvelles approches pour informer, mobiliser et impliquer les habitants et les acteurs locaux dans le vie de la commune 
  • Objectif 2 : poursuivre le développement du partenariat entre les acteurs de l'emploi en transversalité et mettre en valeur leurs actions 
  • Objectif 3 : développer l'insertion 
  • Objectif 4 : encourager les échanges et les partenariats entre et avec les associations pour davantage de synergie et de transversalité 
  • Objectif 5 : poursuivre le développement de synergies inter-entreprises 
  • Objectif 6 : favoriser l'échange de bonnes pratiques entre les communes de l'agglomération 
  • Objectif 7 : développer de nouveaux modes de travail permettant de limiter les déplacements des entreprises et des salariés