Directeur adjoint Service enfance éducation périscolaire

ServiceLocalisationResponsable
Enfance, Education, PériscolaireALSH Prévert et écoles de la villeDirectrice du service Enfance-Education-Périscolaire

Missions

Missions en qualité de coordinateur pédagogique :

  • Accompagner l’équipe d’animation à s’inscrire en tant que professionnels et individu dans la démarche collective.
  • Organiser et mobiliser les ressources nécessaires au fonctionnement du service
  • Être un garant des orientations fixées et des objectifs retenus, analyser les résultats qualitatifs et quantitatifs des projets
  • Participer à la réalisation du projet de service.
  • Piloter le suivi pédagogique : contenus, livrets de suivi, …
  • Contribuer au recrutement des encadrants en lien avec le budget de masse salariale
  • Evaluer les directeurs ALSH/Périscolaire maternel et élémentaire
  • Organiser, à partir d’un produit de formation, la mise en œuvre et la logistique de la formation (locaux, plateaux techniques, matériels)
  • Assurer de la progression des acquis et mettre en place les actions correctives éventuelles
  • Assurer la transmission des informations entre les différentes parties (services, partenaires, prestataires,)
  • Organiser les évaluations et bilan pédagogiques des projet (bilan CAF, CEJ, PEDT,..)
  • Garantir la fiabilité des documents administratifs (émargements, …), respecter les process/procédures
  • Organiser et participer aux événements de l’ALSH, PERISCOLAIRE maternel et élémentaire
  • Travailler en transversalité avec les services de la ville
  • Gérer les commandes et les réservations en fonction des besoins
  • Gérer des dépenses de fonction de la caisse des écoles
  • Élaboration d’un retro planning festif

Compétences

  • Techniques :
    • Maitrise logiciel CAF, DDRJS.
    • Gérer les priorités et adaptabilité.
    • Maitrise du Pack Office.
    • Une expérience de conception de programmes pédagogiques et/ou d’outils de formation est un plus.
  • Relationnelles :
    • Travail en équipe.
    • Qualités humaines et relationnelles.
    • Rigueur, organisation et autonomie.
    • Une expérience dans le secteur de l’animation et la formation souhaité (Connaissance des différents publics et des dispositifs) dans la coordination d’équipe et dans l’individualisation.
HorairesDiplômes
Horaires : variations du rythme de travail (soirée-week-end)
Ponctuellement participer aux évènements du service.
 BPJEPS LTP ou équivalence.
Animateur territoriale.
Bac+2/+3 et une première expérience professionnelle sur un poste similaire
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